2024 लेखक: Roger Fisher | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-01-19 06:52
क्या आपने कभी बीमार में बुलाया है …। जब आप निश्चित रूप से ठीक महसूस कर रहे थे?
हम में से अधिकांश जिन्होंने कर्मचारियों के रूप में कुछ समय बिताया है, शायद यह एक या दो बार किया है।
मैं स्वीकार करूंगा कि मेरी पहली पूर्णकालिक नौकरी में, मैंने अपने सभी आवंटित छः भुगतान बीमार दिनों का उपयोग चार वर्षों में से प्रत्येक में किया था - भले ही मैं बीमार हूं, औसतन, साल में एक या दो दिन।
आपको इसे ज़ोर से स्वीकार करने की ज़रूरत नहीं है।
यदि आपने हुक खेला है, तो आप अकेले नहीं हैं। करियरबिल्डर ने हाल ही में एक सर्वेक्षण किया जो कि एक तिहाई से अधिक कर्मचारियों को बीमार पड़ता है जब वे पिछले साल ठीक महसूस कर रहे थे।
- 28% ने कहा कि वे बस अंदर जाने की तरह महसूस नहीं किया था
- डॉक्टर ने जाने के लिए 27% दिन बंद कर दिया
- 24% ने कहा कि उन्हें आराम करने की जरूरत है
- नींद पर पकड़ने के लिए 18% की जरूरत है
- 11% ने व्यक्तिगत इरांड चलाने के लिए दिन लिया
सबसे अपमानजनक बीमार दिवस बहाने
कुछ कर्मचारियों को रचनात्मक - या रास्ता बहुत ईमानदार होने की आवश्यकता महसूस होती है - जब वे बीमार में कॉल करते हैं।
करियरबिल्डर ने भर्ती और मानव संसाधन प्रबंधकों से सर्वेक्षण करने के लिए कहा कि उन्होंने कुछ सबसे बेतुका बहाने सुना है।
यहां उनकी कुछ रिपोर्ट दी गई है असली जीवन बीमार दिन कर्मचारियों से बहाना:
- हवा में ओजोन ने अपने टायर फटकार दिए।
- उसके प्रेशर कुकर ने उसकी बहन को विस्फोट और डर दिया था, इसलिए उसे घर पर रहना पड़ा।
- उसे अपनी पत्नी के चचेरे भाई के पालतू जानवर के अंतिम संस्कार में भाग लेना पड़ा क्योंकि वह चाचा और पलबीर था।
- पुलिस ने उसे अपने घर पर हमला किया था।
- उसकी जड़ें दिख रही थीं और उसे अपने बालों की नियुक्ति रखना पड़ा क्योंकि वह गड़बड़ की तरह दिख रही थी।
- उन्होंने ट्यूना के बजाय बिल्ली के भोजन खा लिया और मौत से बीमार थे।
- उसने स्वीकार किया कि वह बीमार नहीं थी … लेकिन उसका लामा था।
- उसने अपनी बाहों के नीचे बाल हटाने का इस्तेमाल किया और परिणामस्वरूप रासायनिक जलने लगे। वह अपनी बाहों को उसके हाथों से नीचे नहीं डाल सका।
- वह अपने जीवन के खेल को गेंदबाजी कर रहा था और इसे काम नहीं कर सका।
- उन्होंने कहा कि उनके पास बेहतर चीजें थीं।
- उन्होंने बहुत जन्मदिन का केक खा लिया।
- वे एक बतख से काटा गया था।
बीमार होने के बारे में आप झूठ बोलने के लिए निकाल सकते हैं
यदि आप अपने बीमार दिनों का लाभ उठाने के बारे में सोच रहे हैं, तो जानें कि कुछ नियोक्ता इसे स्लाइड नहीं करने देंगे।
नियोक्ता के पांच में से एक से अधिक - 22% - कहते हैं कि उन्होंने एक कर्मचारी को नकली बहाने के साथ बीमार होने के लिए निकाल दिया है.
वे कैसे नकली जानते हैं?
एक तिहाई से अधिक - 34% - सोशल मीडिया की जांच करके बीमार होने के बारे में एक कर्मचारी को पकड़ा है। सावधान रहें कि आप फेसबुक पर क्या साझा करते हैं!
कुछ नियोक्ता इसे आगे ले जाते हैं, हालांकि - 33% ने कर्मचारियों पर एक या दूसरे तरीके से चेक किया है। अधिकांश ने डॉक्टर के नोट के लिए पूछा, लेकिन कुछ ने वास्तव में एक फोन कॉल के साथ चेक किया - और 18% कर्मचारी के घर से भी पीछे हट गए!
यह एक सिटकॉम की तरह थोड़ा लगता है, और शायद उन ड्राइव-नियोक्ताओं को इसे थोड़ा सा करने की जरूरत है। लेकिन अपनी पीठ देखें - उनके ardor आपको अपना काम दे सकता है।
आपका मोड़: बीमार में कॉल करने के लिए आपने कभी भी सबसे रचनात्मक बहाना क्या उपयोग किया है?
दाना सितार (@ डानासर) द पेनी होर्डर में एक कर्मचारी लेखक है। उन्होंने हफिंगटन पोस्ट, Entrepreneur.com, राइटर डाइजेस्ट और अधिक के लिए लिखा है, जहां भी इसकी अनुमति है वहां हास्य का प्रयास करें (और कभी-कभी जहां यह नहीं है)।
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